Ehrung Nachwuchspreis der sächsischen Wohnungswirtschaft 2025

Was ist der Nachwuchspreis der sächsischen Wohnungswirtschaft?

Der Nachwuchspreis der sächsischen Wohnungswirtschaft würdigt junge Menschen, die sich mit Engagement, Fachwissen und Herz für das Thema Wohnen einsetzen. Unsere Branche bietet eine beeindruckende Vielfalt an Berufen und Entwicklungsmöglichkeiten – von technischen und kaufmännischen Tätigkeiten bis hin zu sozialen Aufgaben, die unmittelbar das Lebensumfeld vieler Menschen verbessern. Wer hier arbeitet, gestaltet aktiv die Zukunft unserer Städte und Gemeinden mit.

Mit dem Nachwuchspreis möchten wir genau jene jungen Talente auszeichnen, die durch ihre tägliche Arbeit in den sächsischen Wohnungsunternehmen einen spürbaren Beitrag leisten, das Gut Wohnen nachhaltig zu sichern. Der Preis stellt eine besondere Wertschätzung für herausragende Leistungen, Motivation und Verantwortungsbewusstsein dar.

Ab dem Jahr 2025 wird der Nachwuchspreis im zweijährigen Rhythmus vergeben und soll sich so langfristig als feste Größe innerhalb der Wohnungswirtschaft etablieren. Neben dem Hauptpreis möchten wir auch allen anderen Bewerberinnen und Bewerbern unsere Anerkennung aussprechen. Jede Teilnahme zeigt, wie viel Potenzial, Leidenschaft und Zukunft in unserem Nachwuchs steckt – deshalb erhalten alle Teilnehmenden einen kleinen Preis als Dankeschön für ihr Engagement.

2025 erstmals ausgelobt wurde folgende Gewinnerin:

Carolin Passet – 23 Jahre, Oederan

Carolin Passet ist mit ihren 23 Jahren bereits einen bemerkenswerten Weg in der Wohnungswirtschaft gegangen. Schon 2023 stand sie in Görlitz auf der Bühne – ein Moment, der für sie selbst heute fast unwirklich scheint. „Wo ist die Zeit hingerannt?“, fragt sie sich rückblickend. Denn in diesen wenigen Jahren hat sie sowohl ihre Ausbildung als auch die anspruchsvolle Weiterbildung zur Immobilienfachwirtin erfolgreich absolviert.

Inzwischen hat sich Carolin fest in ihrer Einheit etabliert und bewiesen, dass sie Verantwortung übernimmt und Herausforderungen entschlossen meistert. Ihre konsequente Weiterentwicklung und ihr Engagement machen sie zu einer wichtigen jungen Fachkraft in der Branche – und zu einem inspirierenden Beispiel dafür, wie viel der Nachwuchs in kurzer Zeit erreichen kann.

Weitere Bewerber waren Constantin Stierl von der SEEG Stadtentwicklungs- u. Stadterneuerungsgesellschaft Meißen mbH und Kim Alina Schwiedam von der WBV Wohnbau- und Verwaltungs-GmbH Coswig

Der Nachwuchspreis ist damit weit mehr als eine Auszeichnung: Er ist ein Zeichen der Wertschätzung, ein Ansporn für die Zukunft und ein Beitrag zur Stärkung der gesamten Branche.